Career planning, proactivity, self-employability, and labour market: undergraduates’ perceptions

The paper presents empirical research carried out at the university of Padova. It investigates association between students’ perceptions current state labour market, and self-perceived employability, career proactivity, control positional advantages. also explores planning its with some contextual personal predictors. 2.834 students took part in survey. Findings show that a more positive vision market reported higher scores control, less proactive attitudes. Some implications are reported.
 
 Pianificazione della carriera, proattività, Self-Employability e mercato del lavoro: percezioni di studenti universitari.
 L’articolo presenta una ricerca empirica svolta presso l’università Indaga la relazione tra le degli sullo stato attuale lavoro dell’employability percepita dagli studenti, il controllo carriera i vantaggi delle posizioni. Esplora anche pianificazione sua con alcuni predittori contestuali personali. All’indagine hanno preso parte studenti. I risultati mostrano che gli visione più positiva riportato punteggi alti termini employability percepita, attitudini alla meno proattivi. Si riportano alcune implicazioni.